NEW YORK — Pentru unii angajați Walmart, ziua a adus vești despre o creștere a salariilor. Alții au aflat că nu au un loc de muncă.
Walmart a declarat joi că își mărește salariul inițial pentru lucrătorii americani și le acordă bonusuri. Anunțul a venit atunci când compania a confirmat, de asemenea, că închide zeci de magazine Sam’s Club – o mișcare despre care un grup susținut de sindicate a estimat că ar putea costa mii de locuri de muncă.
Cel mai mare angajator privat din lume a declarat că va închide 63 din cele 660 de cluburi Sam’s în următoarele săptămâni, unele fiind deja închise. Până la 12 sunt transformate în centre de distribuție de comerț electronic, a spus compania.
Nu a dezvăluit câți oameni își vor pierde locurile de muncă, dar a spus că unii lucrători ar putea fi plasați în alte locații Walmart. Making Change at Walmart, o campanie susținută de United Food and Commercial Workers International Union, estimează că la fiecare magazin Sam’s Club lucrează între 150 și 160 de persoane, ceea ce înseamnă că închiderile ar putea afecta aproximativ 10.000 de persoane.
Compania nu a furnizat o listă de închideri, iar rapoartele variază cu privire la câte cluburi Sam’s din zona Chicago se vor închide. Business Insider au raportat șase închideri: Batavia, Matteson, Naperville, Romeoville, Streamwood și Wheeling.
Lauren Fitz, în vârstă de 22 de ani, a spus că era la celălalt loc de muncă al ei ca secretară la biserică, când un coleg a trimis un mesaj pentru a spune că Sam’s Club, unde lucrau amândoi în Loveland, Ohio, s-a închis. Fitz a fost încântat să citească mai devreme știrea că Walmart creștea salariile de început și oferea bonusuri.
M-am gândit: „Este foarte tare.” Și apoi pentru a afla că magazinul meu se închide, a spus Fitz, care a spus că a lucrat ca asociat de vânzări în departamentul de bijuterii timp de două luni. Acasă, a primit un telefon de la managerul ei și a primit o scrisoare prin poștă în care se spunea că magazinul s-a închis și că poate căuta un loc de muncă la alt magazin Sam’s Club sau Walmart.
Știrile locale au spus că magazinele Sam’s Clubs se închid în Texas, California, New Jersey, Ohio, Indiana și Alaska, printre alte state.
Transformarea afacerii noastre înseamnă gestionarea portofoliului nostru imobiliar, iar Walmart are nevoie de o flotă puternică de cluburi Sam’s care să fie potrivite pentru viitor, a declarat CEO-ul Sam’s Club, John Furner, într-un comunicat. Știm că aceasta este o veste dificilă pentru asociații noștri și ne străduim să plasăm cât mai multe dintre ele în locații din apropiere.
După o revizuire amănunțită a portofoliului nostru existent, am decis să închidem o serie de cluburi și să ne aliniem mai bine locațiile la strategia noastră. Închiderea cluburilor nu este niciodată ușoară și ne angajăm să lucrăm cu membrii și asociații afectați prin această tranziție.
- Sam's Club (@SamsClub) 11 ianuarie 2018
Mai devreme în cursul zilei, Walmart a citat revizuirea radicală a impozitelor republicane, care îi va economisi bani, anunțând salariile pe oră mai mari, bonusurile unice și beneficiile parentale extinse care vor afecta mai mult de un milion de lucrători pe oră din SUA.
Președintele Donald Trump a aplaudat anunțul printr-un tweet, spunând: „Vești grozave, ca urmare a ACTULUI TAX CUTS & JOBS ACT! Purtătoarea de cuvânt a Casei Albe, Sarah Huckabee Sanders, a spus ulterior că nu va comenta închiderile Sam’s Club, dar că creșterile salariale au fost un semn că măsurile fiscale au impactul pe care l-am sperat.
Reprezentanții Walmart nu au răspuns la o întrebare despre momentul în care au loc evoluțiile duale.
Aceasta nu este altceva decât o altă cascadorie de relații publice de la Walmart pentru a distrage atenția de la realitatea că concediază mii de lucrători, a spus Randy Parraz, director Making Change la Walmart.
Creșterea salariilor reflectă o piață a muncii în general strânsă. Conversia magazinelor în site-uri de comerț electronic ilustrează, de asemenea, modul în care companiile încearcă să își valorifice locațiile magazinelor pentru a concura mai bine cu Amazon pe măsură ce cumpărăturile se deplasează online.
Marii angajatori au fost, de asemenea, sub presiune pentru a spori beneficiile pentru lucrători, deoarece ratele șomajului sunt la minime istorice, permițând solicitanților de locuri de muncă să fie mai pretențioși.
Dar șomajul scăzut a însemnat că comercianții cu amănuntul au avut probleme în atragerea și păstrarea lucrătorilor talentați, au spus experții. Angajații Walmart începeau anterior cu 9 USD pe oră, cu o creștere la 10 USD după finalizarea unui program de formare. Target și-a crescut salariul minim pe oră la 11 USD în octombrie și a spus că va crește salariile la 15 USD până la sfârșitul anului 2020.
În timp ce multe lanțuri de magazine precum Macy’s și Sears se luptă, comercianții cu amănuntul în general încearcă încă să angajeze. Industria comerțului cu amănuntul caută să ocupe 711.000 de locuri de muncă deschise, cel mai mare înregistrat din 2001, potrivit datelor guvernamentale. Cu cât aceste locuri de muncă rămân neocupate mai mult timp, cu atât este mai mare presiunea asupra angajatorilor pentru a oferi salarii mai mari.
Walmart, care a raportat venituri anuale de aproape 486 de miliarde de dolari în ultimul an fiscal, a declarat că majorările salariale îl vor costa încă 300 de milioane de dolari în următorul an fiscal. Bonusurile îl vor costa aproximativ 400 de milioane de dolari în acest an fiscal, care se încheie pe 31 ianuarie.
Se alătură zecilor de companii, inclusiv American Airlines și Bank of America, care au anunțat bonusuri pentru angajați în urma adoptării planului fiscal republican care a redus cota impozitului pe profit de la 35% la 21%.
Compania a spus că creșterea salarială beneficiază de toți lucrătorii americani care fac oră în magazinele sale, inclusiv de la Sam’s Club, precum și pe angajații cu oră de pe site-urile sale web, centrele de distribuție și sediul său din Bentonville, Arkansas. Bonusul unic între 200 USD și 1.000 USD va fi acordat angajaților Walmart care nu vor primi o creștere de salariu.
În total, Walmart are 2,3 milioane de angajați în întreaga lume, dintre care 1,5 milioane sunt în S.U.A.
भाग: